离职后,一般不可单独提取单位缴存的公积金部分。
分析:根据公积金管理规定,公积金由个人缴存部分和单位缴存部分组成,均归职工个人所有。但提取公积金需符合特定条件,如购房、租房、还房贷、退休等,单纯离职并不符合提取条件。离职后,公积金账户通常处于封存状态,待符合提取条件时方可申请。
提醒:若发现公积金账户被非法提取或存在异常,应及时向公积金管理中心举报并寻求法律帮助。
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法律角度:离职后公积金的处理方式主要包括封存、转移和提取(符合条件时)。
选择建议:若离职后暂无提取需求,可选择封存公积金账户;若新单位有公积金缴存,可办理转移手续;若符合购房、租房等提取条件,则可申请提取。
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1. 封存:离职后,公积金账户将自动封存,无需额外操作。封存期间,公积金继续计息。
2. 转移:若新单位有公积金缴存,需向新单位提供公积金账号等信息,由新单位办理转移手续。转移后,公积金继续在新账户中累积。
3. 提取:若符合提取条件(如购房、租房等),需准备相关证明材料(如购房合同、租房合同等),向公积金管理中心提出申请。审核通过后,公积金将划入指定银行账户。请注意,提取时需遵循当地公积金管理中心的具体规定和流程。
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