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保胎假可以请多长时间

吴亮律师2025-07-16杭州萧山律师

保胎假时长由劳资双方协商,无法定标准。依据《劳动法》及《女职工劳动保护特别规定》,无具体保胎假条款。不及时休息可能影响母婴健康,导致严重后果。
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保胎假通常按事假处理,处理方式为劳资协商。如出现健康问题,可依据医疗机构诊断申请病假。选择处理方式时,应优先考虑医学建议和实际情况。
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保胎假时长需协商。具体操作:1. 与用人单位沟通,说明保胎需求;2. 双方协商确定假期时长;3. 如有医学需要,提供医疗诊断,申请病假。

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